雄鹰起飞，未来可期——我院开展新职工岗前培训-乐清市第二人民医院

金秋十月，乐清市第二人民医院迎来了一批新职工。为让大家尽快完成角色转换，在入职伊始便树立起高尚的医德，建立起严谨的职业习惯，我院于10月15日-16日举办新职工入职培训。

在院内培训第一天，院长赵晓海携党政班子成员介绍了医院情况，并对新职工予以最真挚的勉励。医院努力营造和谐而友好的医疗工作环境，致力于服务患者的同时满足员工的幸福感需求，他希望每位新职工能够为医院未来发展做出应有的贡献，能够在职业生涯中取得成就。

为使新员工树立正确的职业理念，筑牢勤廉行医的底线，二医将廉政课作为重要内容设置在培训中。针对医疗行业特点和救死扶伤的特殊使命，监察室主任赵崇柱为新员工上了堂不一样的廉政“早教”，对全面提高我院医护人员职业素质，切实筑牢拒腐防变的思想防线，具有非常重要的教育意义和指导意义。

为应对秋冬季新冠肺炎疫情感染防控，加强重点科室、重点部门和重点环节的感控管理。我院重症医学科主任叶高峰和感染管理科主任黄爱飞向新入职员工进行业务培训，以提升感染防控意识和能力，保证医疗安全。

医院其它各职能科室的负责人也依次作了专题授课，此次培训内容全面丰富，主要包括医院历史介绍、人力资源绩效管理、财务相关制度、医疗安全风险防范、医保农办相关政策、新冠肺炎防范措施、消防安全等。在培训的过程中，各授课者积极与员工互动，激发大家的学习热情，切实增强了培训的趣味性和实效性。

希望全体新职工谨记岗前培训的内容，始终坚持着“严谨求实，开拓创新，一心赴救，精益求精”的服务理念，及时进入角色，融入团队，在工作岗位上实现自身的价值，同心同德，积极进取，为推进医院高质量发展的目标贡献力量。